Conduite Du Changement et Formation
Conduite Du Changement et Formation
Accompagnement du changement
•Mobilisation du management et préparation des actions de communication auprès des représentants du personnel,
•Mise en œuvre du changement en assurant la formation, la communication et le soutien au middle management pour que tous les collaborateurs adhèrent.
•Mise en place d’un tableau de bord adapté au plan d'actions
•Définition du plan de conduite du changement dans le cadre du projet de refonte de l’organisation.
Formation
•Evaluation des besoins de formation,
•Elaboration de la stratégie de formation et construction du plan de formation,
•Réalisation des supports de formation,
•Formation des formateurs,
•Formation des utilisateurs,
•Formations dédiées à SAP.
Formation C&T (Coach and Team) dispensée par JBS Coaching.
Formation en AT en cours à l’EATO (Ecole d’Analyse Transactionnelle et Organisation de Lyon)